L‘UNIQA Tower est située directement sur le canal viennois du Danube. Avec sa hauteur de 75 mètres, la tour est divisée en 20 étages où plus de mille employés de UNIQA exercent leur activité professionnelle. Pour rendre ce lieu de travail encore plus attractif et moderne, le seizième étage de la tour a été aménagé selon un nouveau concept – en parfaite illustration du nouveau travail. Dans les bureaux UNIQA la collaboration créative, les rencontres et le développement personnel des employés sont prioritaires. En transformant les bureaux en un lieu pour le nouveau travail, UNIQA veut se positionner en tant qu’employeur moderne et attractif. Le concept pour les espaces de bureau a été élaboré par Roomware Consulting. Pour le mobilier UNIQA a misé sur les produits créatifs, confortables et ergonomiques de Wiesner-Hager.
Un concept créatif en zones.
La répartition des espaces suit un concept pratique de mise en zones qui comprend deux secteurs fondamentaux : une zone publique et une zone de base de départ. La zone publique inclut un espace dit de collaboration pour des réunions plus importantes, des Brainstormings ou des entretiens informels. Une grande table haute avec des tabourets de bar et une connexion pratique à l’écran pour l’intégration des contenus digitaux rencontre ici un espace confortable et agile avec un canapé et des poufs. Tout est de couleur vert fraîche combiné avec la couleur de l’entreprise UNIQA, le fameux bleu.
La zone publique offre également des plus petits espaces aménagés de meubles différents. Ils sont donc appropriés aux réunions diverses et au travail en équipe, mais également au travail concentré, aux entretiens à distance et à la recherche créative d’idées. Ici on trouve le cadre idéal pour chaque besoin allant de la situation classique de conférence jusqu’aux meubles rembourrés confortables. « Les employés ont ainsi la possibilité de travailler en fonction de la situation où la tâche en question sera soutenue par l’ambiance adéquate. Le nombre des espaces pour réunions et collaboration a été nettement augmenté », décrit ainsi Bernhard Kern, gérant de Roomware Consulting, le concept, qui suit tout particulièrement la tendance de l’Activity Based Working.
Au lieu de tables de bureau fixes, on a créé un large choix d’espaces de conception différente. La zone de base de départ est concentrée sur certains postes de travail. Elle inclut entre autres un espace pour les employés qui n’ont pas la possibilité de travailler au bureau à domicile. Les tables de travail sont réglables en hauteur et permettent ainsi un travail ergonomique en position debout. Une grande importance a été accordée à l’ergonomie des sièges : Les sièges de bureau garantissent une position assise dynamique avec un grand confort. « Il est important d’installer des zones de concentration. Dans un monde de bureau qui est dynamique et parfois agité, il faut des lieux où se retirer pour un travail concentré », souligne Kern.
Les employés ont ainsi la possibilité de travailler en fonction de la situation où la tâche en question sera soutenue par l’ambiance adéquate.
L’accent est mis sur la durabilité.
Lors de la conception des bureaux, l’accent principal a été mis sur la durabilité. Les armoires Locker p.ex. ont été équipées de portes de casiers déjà existantes. Les plateaux de tables aussi ont été recyclés : ils ont reçu une deuxième vie après le montage d’un piètement à réglage électrique de la hauteur. Le cadre du New Work Office est une vue panoramique sur Vienne, qui peut être savourée par les employés et les hôtes de presque toutes les pièces, grâce aux fenêtres présentes sur toute la longueur.
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